Comment déclarer le changement d’organisme engagé pour la médecine du travail en charge du suivi médical de mes collaborateurs pour mon établissement?
Pour commencer, il est obligatoire en France que tout travailleur exposé aux rayonnements « X α β γ n » puisse réaliser annuellement une visite médicale dans le cadre du travail. Cette visite médicale annuelle qui est à la charge de l’employeur permet au médecin du travail référent de sensibiliser ou d’informer sur les doses engagées ou sur les risques éventuels pour le(ou la) salarié(e) exposé(e) dans le cadre de ses fonctions.
Quel intérêt pour vous de nous déclarer le changement de médecin du travail ? ou le changement d’organisme conventionné en charge de la médecine du travail?
Le médecin du travail référent, désigné par l’employeur dispose parmi ses nombreuses attributions d’un numéro d’habilitation à SISERI.
En déclarant dès que possible par l’intermédiaire du formulaire en ligne qui suit le(s) nouveau(x) médecin(s) du travail référent(s), désigné(s) pour votre établissement, leur numéro d’habilitation à SISERI , et l’organisme de rattachement.
Il nous est possible d’actualiser sous 10 jours, le protocole d’accès à SISERI qui ouvre les droit d’accès à la libre consultation des données dosimétriques nominatives et passives de vos collaborateurs pour le médecin du travail.
Formulaire de déclaration et actualisation des informations relatives à la médecine du travail pour mon établissement
Renseignez le formulaire, ci-dessous et commencez l’actualisation des informations relatives à la médecine du travail
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